Implementatie coördinator

Als implementatie coördinator ben je de drijvende kracht als het gaat om het leiden en coördineren van implementatieprojecten.

Wij zijn op zoek naar een ervaren Implementatie Coördinator 32- 40 uur ter uitbreiding van ons team in Roosendaal.

Over de afdeling:

Binnen OfficeGrip bestaat onze Customer Onboarding afdeling uit 14 professionals die samenwerken in verschillende teams. Wij bieden diverse diensten aan onze business, waaronder advies en implementatieprojecten, oplossingen, operationele ondersteuning en infrastructuurbeheer.

Over de rol:

Als implementatie coördinator ben je de drijvende kracht als het gaat om het leiden en coördineren van implementatieprojecten. Je werkt samen met interne teams, externe leveranciers om de voortgang te bewaken. Je begrijpt de business van onze klanten heel goed door met ze in gesprek te gaan. Tijdens de uitrol van de implementaties zorg je ervoor dat de Microsoft-producten en diensten geadopteerd worden door de klant. Je behoud daarbij het helikopter view en zorgt ervoor dat onze projecten binnen scope, tijd en budget worden opgeleverd. Met jouw proactieve houding zorg je ervoor dat iedere implementatie bij klanten succesvol verloopt.

Verantwoordelijkheden

Je neemt initiatief, bent creatief en gaat altijd opzoek naar een oplossing;
Je stelt een projectplanning op en bewaakt proactief de afspraken over voortgang, budget en resources;
Je bent kritisch maar weet altijd de rust te behouden;
Je bent in de lead om ervoor te zorgen dat er een snelle en correcte implementatie van onze producten en diensten plaatsvindt;
Tussentijds rapporteer je interne en externe stakeholders over de voortgang van het project;
Je voert evaluaties uit en waar nodig stuur je bij en los je knelpunten op;
Je bent sterk in sterk in net- en samenwerken.

Wat we van je vragen

Minimaal een HBO werk – en denkniveau (afgeronde relevante HBO-opleiding is een pré);
Ervaring met projectmatig werken;
Uitstekende communicatieve vaardigheden;
Teamspeler die ook graag zelfstandig werkt;
Organisatorische sterk;
Oog voor detail;
Bij voorkeur bekend met de Microsoft Cloud Concepts.

Herken jij jezelf in bovenstaande competenties?

Dan zijn we misschien wel een match!

Naast een goed salaris en fijne werkplek bieden wij:

Flexibele werktijden en mogelijkheden tot thuiswerken;
27 vakantiedagen;
Veel vrijheid om te werken waar en wanneer je wilt, wat telt is resultaat;
Mogelijkheid tot het aankopen van extra vrije dagen;
Collectieve pensioenregeling;
Reiskostenvergoeding;
Volop mogelijkheden om persoonlijk en professioneel om alles uit je carrière te halen;
Een uitgebreide lunch op kantoor;
Thuiswerkplek-budget.

Heb je interesse?

Herken jij jezelf in bovenstaande en hebben we je interesse gewekt? Solliciteer dan direct!

Marjolein Meijer

HR-manager

Sollicitatie

We bekijken je sollicitatie zorgvuldig en laten binnen 2 weken weten of we je uitnodigen voor een gesprek.

Eerste contact

We bellen jou om het eerste gesprek in te plannen. Uiteraard kunnen prangenede vragen dan meteen gesteld worden.

Kennismaking

Dit eerste gesprek zien we als een kennismaking. We leren elkaar beter kennen en ontdekken of we goed bij elkaar passen.

Vervolggesprek

Smaakt het naar meer? Dan gaan we in het tweede gesprek dieper op de inhoud in. Hier zullen wij de functie en het team toe lichten.

Klik

Normaliter zijn twee gesprekken voldoende om een goed beeld te krijgen. Als de klik wederzijds is, dan begint jouw carrière bij OfficeGrip!

Belangrijke informatie om te weten

Bij OfficeGrip hebben wij een aantal arbeidsvoorwaarden die voor elke functie gelden:

Mogelijkheid om gedeeltelijk vanuit huis te werken
Een dagelijkse uitgebreide lunch op kantoor
Broodje kip dag op vrijdag! (Kijken wij allemaal naar uit)
Mogelijkheid om deel te nemen aan de personeelsvereniging
Elke vrijdag een Vrijmibo om gezellig het weekend in te gaan

Solliciteren

Wil jij het team van OfficeGrip versterken? Laat hieronder je gegevens achter, dan zullen we spoedig contact met je opnemen.

Vragen over deze vacature?

Marjolein Meijer | HR-manager

Nog een aantal vragen over deze functie? Neem dan contact met mij op!